Auxiliar de RH
Descrição da vaga
Dar suporte a processos administrativos e operacionais do setor.
Responsabilidades e atribuições
- Controlar a frequência dos funcionários
- Calcular a folha de pagamento
- Apoiar o recrutamento, selecionando candidatos e realizando entrevistas
- Manter os registros de funcionários
- Coletar e analisar informações de RH
- Auxiliar na organização de treinamentos
- Resolver dúvidas e questões de funcionários
- Organizar eventos e atividades
- Gerenciar a documentação de pessoal
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Contratação
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